10 statistiques sur la condition féminine dans les Laurentides

Pourtant, derrière ces avancées, les écarts demeurent marqués : revenus inférieurs, précarité accrue, sous-représentation dans les postes de pouvoir et exposition persistante à la violence.

À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, voici dix données qui illustrent la condition féminine dans la région, selon le Portrait statistique de l’égalité entre les femmes et les hommes à l’échelle régionale (2024).

Une majorité démographique

Les femmes sont légèrement plus nombreuses que les hommes dans la région. Chez les 65 ans et plus, l’écart se creuse davantage : 68 625 femmes contre 61 660 hommes. La présence féminine est donc particulièrement marquée chez les aînées.

Plus diplômées que les hommes

En 2022, 32,7 % des femmes détenaient un diplôme universitaire, contre 29,8 % des hommes. Autrement dit, près d’une femme sur trois possède une formation universitaire, une proportion supérieure à celle des hommes.

Une progression en politique municipale

La représentation féminine progresse au sein des conseils municipaux. En 2021, les femmes occupaient 42,4 % des postes de conseillère municipale, une hausse de 5 points depuis 2016. Toutefois, elles ne représentaient que 25 % des maires, signe qu’un plafond persiste aux plus hauts échelons.

71.5 % des familles monoparentales dirigées par des femmes

Dans les Laurentides, près de trois familles monoparentales sur quatre sont dirigées par une femme. Même si l’écart a diminué de quatre points entre 2016 et 2021, la responsabilité familiale repose encore majoritairement sur les femmes.

Un écart salarial annuel de 11 480 $

En 2021, le revenu médian après impôts des femmes atteignait 37 830 $, contre 49 310 $ chez les hommes — une différence de 11 480 $ par année. Malgré leur niveau de scolarité plus élevé, les femmes continuent de gagner significativement moins.

13 % des femmes vivent en situation de précarité

Dans la région, 13 % des femmes se trouvent en situation de précarité financière, comparativement à 10,5 % des hommes. Cet écart a presque doublé en cinq ans, révélant une fragilisation économique persistante.

Près de 5 $ de moins de l’heure

En 2022, le salaire horaire moyen des femmes s’établissait à 29,43 $, contre 34,26 $ pour les hommes. L’écart demeure d’environ 5 $ de l’heure, malgré une progression du salaire féminin depuis 2018.

Un taux d’activité inférieur de près de 10 points

Le taux d’activité des femmes était de 58 % en 2022, contre 67,7 % chez les hommes — un écart de 9,7 points. Les femmes demeurent donc moins présentes sur le marché du travail.

Trois fois plus de victimes de violence conjugale

En 2021, 608,3 femmes sur 100 000 ont été victimes d’infractions contre la personne dans un contexte conjugal, contre 203,7 hommes. Les femmes sont ainsi près de trois fois plus nombreuses à subir ce type de violence.

88,8 % des victimes d’infractions sexuelles sont des femmes

Dans les Laurentides, 230,9 femmes sur 100 000 ont été victimes d’infractions sexuelles, contre 28,7 hommes. Les femmes représentent donc l’écrasante majorité des victimes, une réalité qui demeure préoccupante.

Des avancées… mais des écarts persistants

Les Laurentiennes progressent en éducation et gagnent du terrain en politique municipale. Toutefois, les inégalités économiques demeurent marquées, la précarité augmente et la violence reste une réalité. Les chiffres ne laissent place à aucune ambiguïté : la condition féminine évolue, mais les écarts structurels persistent.